三星重大人事调整

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导 性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带...本公司董事会于 2025年 5月 20日收到分管（人事行政部）的副总经理张超...

南京阿里中心是阿里巴巴的自建园区，也是省市重大项目，还是全国业态最丰富的中心。目前，南京阿里中心一期已正式投入使用，园区预计将...非国际财务报告会计准则计量，调整后的净利润为46亿元，去年同期调整后的净利润为44亿元。...

除了对管理层的人事调整，荣耀近期另一项重要动作是正式设立AI新产业线，并将AI与软件业务提至一级部门。这一变动被视为“阿尔法战略”正式进入组织落地阶段，也意味着AI已被确立为荣耀未来发展的核心引擎。同时新设“新商业...

据记者了解，除了人事调整，荣耀内部还新增AI新产业部门，同时将AI相关研发工作设定为一级研发部门。...其于2001年加入华为，2017年起进入华为监事会，在战略管理和全球化作战等方面拥有丰富的经验，且参与过华为公司重大改革和...

蔚来更大的动作，是新车上市前的内部组织架构调整。5月9日，蔚来内部公告显示，旗下子品牌乐道与萤火虫被深度整合至蔚来主品牌体系。销量不及预期的乐道...财务数据是衡量企业健康状况的重要指标，而蔚来的财务报表却令人担忧。...

吉利汽车 控股有限公司（0175.HK）（以下简称“吉利汽车控股”）举行2025年一季度业绩发布会暨“一个吉利”战略整合计划说明会，披露了一系列人事变动，...安聪慧升任吉利控股集团CEO、全面接管集团的运营管理工作是本次人事调整...

三星电子公司即将进行重大人事调整，以加强其在半导体市场的竞争力。据韩媒报道，三星电子计划在其董事会中增加一位半导体领域的专家，从而使其数量从目前的1人增加到3人。这一决定有望进一步增强三星电子在科技行业中的地位。

此次调整基本延续三星此前年底重大人事调整的思路，提拔人才和管理团队年轻化。此次重组是 在三星陷入利润困境之后进行的。根据10月31日发布的业绩，该公司第三季度 营业利润为9.2万亿韩元（66亿美元），而第二季度为10.4万亿...

【三星电子重大人事调整】同时，三星电子宣布自2025届起进行重大人事调整，重组其半导体业务。这轮变动将强化其在全球半导体市场的竞争地位。此外，三星还成立新的质量创新委员会，标志着对产品质量的重视将直接关系到公司的...

1、三星电子公布重大人事调整。三星电子宣布2025届总裁级别人事变动，以增强未来的竞争力，重点关注 半导体 业务。此次，存储业务转变为CEO直接领导制度；更换代工业务负责人，重组业务线；在Foundry部门设立总裁级CTO职位；在...