• 最新
2.5天休假模式:从“政策鼓励”到“现实落地”还有多远?

其中试行4.5天弹性工作制,鼓励推行“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式这一举措...长远而言,充足的休息可以让劳动者在工作时更加专注,有效提升工作效率与创造力,减少因过度疲劳导致的工作失误,进而为企业创造更大的价值。...

热搜第一!2.5天休假真来了?最新回应!

试行4.5天弹性工作制,鼓励有条件的地区推行“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式。《绵阳市提振消费专项行动 2025年工作...该家长在视频中表示,他孩子去年加入孙继海“嗨球”青训,因过度训练后查出膝盖严重受伤需要休养。...

商场秒变“战场”休假辅警变身“猎手”上演擒贼大片

在休假期间 偶遇“窃贼” 迅速出击将其抓获 当日15时左右 锡林浩特市维多利商场内人来人往 一名神色慌张的男子从人群中窜出 ...该家长在视频中表示,他孩子去年加入孙继海“嗨球”青训,因过度训练后查出膝盖严重受伤需要休养。...

关于2025年职工带薪年休假的重要提醒!劳动者_工作_制度

对企业而言,带薪休假能激发员工工作积极性,提高生产效率,减少因过度劳累导致的效率下降和人才流失,形成良性用工循环。对社会而言,充足的休假时间可释放消费潜力,刺激旅游、文娱等 产业发展,推动 经济结构 升级;同时有...

休假不必难为情_玉杰_工作_徐吕

按照任务转换期、训练过渡期、工作密集期,分类动态调控休假人数和休假安排,尽可能做到工作和休假“两不误”。此外,该连还制订干部骨干“一对一”互为备份方案,若其中一人不在位,另一人可以及时补位。“玉杰,连队教练骨干...

陆军某旅:严格落实政策规定 让官兵休假不必难为情

刘玉杰苦着脸回应:“我也知道这个时候好像不合适,但我试探着跟女朋友说了可能无法按时休假后,她就开始和我闹别扭了…” ...按照任务转换期、训练过渡期、工作密集期,分类动态调控休假人数和休假安排,尽可能做到工作和休假...

2.5天休假模式全国落地:从政策试水到民生变革的中国探索

政策工具包:为企业提供灵活用工方案设计、社保缴纳过渡办法等支持,如绵阳对试点企业给予“休假补贴”(每落实1天弹性休假可获500元/人奖励)。3.配套生态建设: 公共服务升级:推行政务服务错峰办理、公共交通增班运行、商业...

算了算上周“账单”很多人开始期待“灵活休假”

  规定职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的...  而错峰休假拉长了旅游消费周期,酒店、景区等能更均衡调配资源,减少旺季人力、物资过度投入造成的浪费,均衡淡季收益过淡影响,提升全年经营效益。...

2.5天休假模式全国落地:从政策试水到民生变革的中国探|休假|工时|弹性_新浪新闻

政策工具包:为企业提供灵活用工方案设计、社保缴纳过渡办法等支持,如绵阳对试点企业给予“休假补贴”(每落实1天弹性休假可获500元/人奖励)。3.配套生态建设: 公共服务升级:推行政务服务错峰办理、公共交通增班运行、商业...

2.5天休假模式,是不是“水中月”工作日_政策_企业

从长期看,充足的休息能够提升劳动者的工作效率与创造力,减少因过度疲劳导致的工作失误,为企业创造更大价值。当然,将2.5天休假模式从“强制”变为“现实”,并非一蹴而就,需要多方协同发力。政府层面,应尽快完善相关法律...

相关阅读