员工要求额外补偿

被单位辞退的61岁员工是否可以要求补偿？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5...根据《劳动合同法》规定，无过错性辞退需支付经济补偿，按工作年限计算，未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。...

其次，提前三十日书面通知员工或者支付额外一个月工资；最后，与员工协商变更劳动合同，若协商不成则依法解除劳动合同并支付补偿。操作时，企业...这三个答案更加清晰、简洁地回答了企业搬迁时员工补偿的问题，希望符合您的要求。...

员工被辞退经济补偿金怎样计算？提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！立即提问 被辞退补偿金计算： 1.查询西安市上年度职工月平均工资官方数据。2.确定劳动者月平均工资，若不高于...

辞退员工的补偿，是依据实际工作年数还是合同规定？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应 3位律师解答 未面谈及查看证据材料，律师...不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。...

依据《劳动合同法》，若搬迁对员工影响大且未协商一致，员工可解除合同并要求补偿。不及时处理可能导致劳动争议或法律纠纷。如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。低保户死亡后...

你好，如果本人是 青岛 市人，想了解一下公司解雇急性心肌梗死员工，需要支付哪些补偿？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应 3位律师解答 未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。已...

公司辞退员工，补偿方式是怎样的？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应 未面谈及查看证据材料，律师回答仅供...依据《劳动合同法》，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。...

同时，公司已全面下架本批次蜜枣粽产品，消费者可选择就近门店进行退换货，并可得到相同金额的额外补偿。...据媒体报道，5月10日，有江苏的消费者发视频称，在来伊份的粽子中吃出疑似带血创可贴的异物，并要求来伊份官方给一个...

您可以考虑要求额外补偿，但需视具体情况而定。根据《劳动合同法》，若您不能胜任且经培训或调岗仍不胜任，单位可...2、离职员工必须在规定的时间内做好工作移交，并向用工人单位人事部提供书面的有相关人员签字的移交清单，人事 ...

公司解散不注销，其他员工因解散获得补偿。但是，工作15年以上，退休不到5年的老员工，以最低工资退休，合法吗？你能要求赔偿离开吗？提示：相似问题，细节、证据不同...《劳动合同法》规定，不支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。...