建议消除建立第一学历概念

这时候，如果只看到学历本身，却忽略了 时间、机会、信息三者之间的真实代价，无异于在黑夜中蒙眼赶路。真正的筹码，是信息差的消除。你必须知道，读研的路径不止一条，名校不只限于985/211，读硕士也不一定要脱产、闭门苦读。...

几年来，各级检察机关共向党委、政府和有关部门提出预防建议75000多条，推动建立社会化预防组织6300多个，提请地方人大常委会制定预防职务...加强和改进同人大代表、政协委员的联系，邀请视察工作，认真听取批评、意见和建议。...

而且他专科学历考公一次就上岸，在大家印象里学历和能力得匹配，这事儿咋看都有点奇怪。还有他辞职后财富积累的合法性也遭人...要是最后发现耳环真是仿品，他家财富来源也合法，那就得有个权威鉴定来平息大家的争议，消除疑虑。...

杨某以大专学历一次性考上公务员的消息，在网上引发了巨大争议。不少网友直呼难以置信，甚至有人猜测背后可能有高人指点。更令人惊讶的是，杨某在2017年选择离职后，迅速投身商界，并且很快取得了显著成就。如今，他不仅是深圳...

《独立董事制度》（2025年第一次修订本） 北京 万东医疗 科技股份...人应当充分了解被提名人职业、学历、职称、详细的工作经历、全部兼职、有无重大失信等不良记录等情况，并对其符合独立性和担任独立董事的其他条件发表意见。...

建议消除简历第一学历概念# 引发热议 网友讨论不断↓ 今年全国两会，人大代表潘复生院士带来关于切实破除研究生招生就业过程中唯学校“出身论”的建议。潘复生称，教育公平和就业平等是社会公平的重要基石。近年来，在研究生...

健全以能力为导向的人才多元评价标准，消除学生档案、求职简历“第一学历”概念，破除对学校“出身”的显性和隐形限制条件。这几年，诸如“花3年读985硕士，求职时因为本科双非被拒”“‘第一学历’歧视就像是留了案底”等新闻...

针对这一问题，全国人大代表、著名院士潘复生提出了一个振聋发聩的建议：破除研究生就业招生唯学校“出身论”，消除简历第一学历概念。“出身论”在现实中表现为用人单位对毕业生所在学校的过分看重，往往将名校作为招聘的首要...

建议在现行劳动法律框架下，发挥就业促进法的作用，引导企业消除第一学历歧视，同时由相关部门发布第一学历歧视典型案例、指导案例，警示企业重视毕业生的平等就业权，进一步优化就业环境。企业看重第一学历 求职者感到被歧视 ...

教育部：没有“第一学历”概念 2021年9月，有网友在教育部互动留言提问：“请问专升本（非成人高招专升本）毕业后的第一学历是专科还是本科？教育部答复称：学历是指人们在教育机构中接受科学文化教育和技能训练的学习经历，...