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买车可离职“野”两个月,网友不信深蓝CEO“召回”回应

在最近的一场深蓝汽车三周年活动上,CEO邓承浩提出了一个引人注目的观点:购买深蓝G318无忧穿越版后,可以选择“离职,去野一下”。这一言论随即引发了大量网友的质疑与讨论。有人质疑为什么要“离职”,而不是简单的休假;有...

仅两个月,腾势N9第一万辆整车下线,搭载行业先进技术,同级无竞品

仅两个月,腾势N9第一万辆整车下线,搭载行业先进技术,同级无竞品 短短两个月,腾势N9(配置|询价)第一万辆...腾势汽车旗下车型现在也是多种多样,有SUV、MPV、轿车,除了在内地销售,在中国港澳、新加坡、泰国等多地上市并热销;...

上市两个月,第一万辆腾势N9整车下线

【上市两个月,#第一万辆 腾势N9(配置|询价)整车下线#】5 月 21 日消息,腾势 N9 于今年 3 月 21 日正式上市,官方指导价区间为 38.98 万-44.98 万元,定位为“科技...讴歌 欧拉 欧铃汽车 帕加尼 旁蒂克 朋克汽车 Polestar极星 ...

不会变相裁员吧?深蓝汽车员工购车可离职2月,野完之后再召回。

近期,深蓝汽车CEO邓承浩在公司三周年活动上有一段发言视频传的很猛。视频中,他提出一项“特殊福利”:购买深蓝G318无忧穿越版车型的员工可申请离职两个月,期间外出旅行或陪伴家人,结束后公司承诺召回返岗。网友将其总结为...

深蓝汽车CEO回应员工买车可离职两个月:没有淘汰员工之意

针对近期引起争论的员工买车可离职两个月“野一下”再召回的言论,深蓝汽车CEO邓承浩发文回应。5月17日,邓承浩在社交平台发布一篇长文表示:“很多项目组成员,自己都特别想开着深蓝G318无忧穿越版,带着家人出去浪。只是大家...

深蓝CEO邓承浩回应员工买车可离职两个月:没有淘汰员工之意

1.深蓝汽车CEO邓承浩在一场活动上表示,购买318无忧穿越版的员工可离职两个月,公司承诺离职后召回。2.然而,邓承浩表示这一言论引发网友质疑,他发布微博解释称,让大家“离职”绝非他的初衷,核心是想解决员工的后顾之忧。3....

员工买车可离职两个月?深蓝CEO回应质疑:并非借机裁员;雷军首次回应SU7事故,称要造行业同档最安全的车;...

员工买车可离职两个月?深蓝CEO回应质疑:并非借机裁员;雷军首次回应SU7事故,称要造行业同档最安全的车;曝字节跳动福利调整,雷军,小米,罗永浩,何小鹏,刘强东,卢伟冰,科技巨头,深蓝ceo

深蓝汽车CEO称员工购车可离职2个月“野完之后再召回”

快科技5月16日消息,近日,据网传多个视频显示,在一场深蓝汽车三周年活动上,深蓝汽车CEO邓承浩一段“野完之后再召回来”言论...对于此番言论,发表该视频的网友称:领导说买车了就给我放两个月的假,可以信吗,挺急的在线等。...

员工买车可离职两个月“野一下”再召回?深蓝汽车CEO发言引热议

据元新闻报道,一段网络视频显示,在一场 深蓝汽车 三周年活动上,深蓝汽车相关负责人在台上...在小红书、抖音等品牌,有多位用户发布了相关视频,有网友配文“买了深蓝 G318 无忧穿越版,就让我出去野两个月,邓总你不会骗我吧?...

买车可暂离职两个月

“买车可暂离职两个月”这一说法是深蓝汽车CEO在特定活动上的言论,涉及劳动权益模糊地带及潜在法律风险,并非普遍适用的公司政策。深蓝汽车CEO邓承浩在公司三周年活动上表示,购买旗下车型G318无忧穿越版的员工可申请离职“野...

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