梁汝波内部讲话

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NO.1字节跳动CEO梁汝波内部讲话：多次提及“危机感” 1月30日下午，字节跳动举行了2024年度全员大会。公司CEO梁汝波在讲话中多次提及“危机感”，并将“加强危机感”列入年度目标。梁汝波坦言，他担心字节跳动作为一个组织正在...

梁汝波首先提到，公司出现组织效率变低的情况。一个内部系统的简单需求，拉了一堆人，一开始评估要1000人天，也就是1个人要做1000天，深入追问之后发现，其实是有些人理解错误，最终发现只需要1个人做15天就可以完成。而一位...

梁汝波内部讲话：多次提及“危机感”，2024年字节要“逃逸平庸的重力” 上游新闻 2024-01-31 15:15 关注 1月30日下午，字节跳动举行2024年年度全员会。公司CEO梁汝波表示，字节跳动在2024年的关键词是“始终创业，逃逸平庸的...

公司CEO梁汝波表示，字节跳动2024年的关键词是“始终创业，逃逸平庸的重力”。梁汝波在分享中多次提及“危机感”，并将“加强危机感”列入年度目标。他坦言，最大的危机感是担心字节作为一个组织正在变得平庸，无法取得新的...

去年，梁汝波在内部演讲中提到，字节跳动把信息平台和电商列为该公司的主干业务，将聚焦投入这两类业务，加强基本功。最大的危机感是组织平庸化这次字节的全员会上，梁汝波谈到了多个自己观察到的组织平庸化趋势，包括低效、...

梁汝波在讲话中如此解释“危机感”：他以航天器举例，“航天器需要达到一定的速度，才能摆脱地球重力，否则就会坠落”，并称组织发展也是如此。他认为，必须要从精神上打破自满、提高标准、保持危机感和始终创业的心态，同时在...

在2022年6月接任字节跳动CEO后不久，梁汝波对字节跳动的内部文化“字节范”进行了调整，将“始终创业”的地位从第五提升到了第一。这是因为字节跳动已经成立了10年，成为了一个拥有10多万名员工的大型公司。梁汝波在内部信中...

梁汝波内部讲话：2024年字节要“逃逸平庸的重力” 来源：雪球App，作者：时代周报，（https://xueqiu.com/7567647478/277345898 ）本文来源：时代周报作者：周梦梅 “字节跳动2024年的关键词是“始终创业，逃逸平庸的重力。1...