被调岗降薪

同时，《中华人民共和国劳动合同法》司法解释四第十三条也强调了劳动者要及时维权，若在被调岗降薪后一个月内无反应，可能被视为接受该行为。因此，你有权拒绝调岗降薪，并应在一个月内采取行动维护自己的权益。2025.05.30 05:...

判了！晋城一人被单位调岗降薪!9000元变2000余元…,工资,补偿金,晋城市,劳动合同,用人单位,调岗降薪,单身员工

晋城一人被单位调岗降薪！9000元变2000余元！工资,晋城市,劳动合同,用人单位,调岗降薪,暂行规定

企业为降低成本，以各种理由给孕期员工调岗降薪，甚至变相辞退，让准妈妈陷入“工作与生育两难”的困境怎么办？小娟入职某公司担任文员，双方约定月工资3300元。在职期间，小娟工作勤勉，严守规章制度。然而，小娟怀孕后，在...

“待岗就是变相地调岗降薪，逼迫我主动辞职！海淀法院法庭上，任先生状告老东家，称自己遭遇违法“被”待岗而离职，要求对方赔偿。近日，法院判决，公司要补足工资差额，同时向任先生支付解除劳动合同经济补偿金2万元。任先生...

公司依据的规章制度包括《利益冲突方针》和《员工手册》中关于利益关系汇报的规定，认为其调岗降薪合法有据。张律师则结合韩女士的证据，提出有力代理意见： 1.韩女士在孕期能够完成本职工作，不存在不能满足岗位履职要求的...

女子孕期被调岗降薪，法院：一分都不能少 来源:南都n视频 发表时间:2025/05/10 10:52:20

说案【女员工怀孕被调岗降薪合法吗？新生命的降临，对于家庭来说本是幸福的事，但很多职场的准妈妈却经常陷入“怀孕生子影响事业发展”的焦虑。怀孕女员工被调岗降薪合法吗？听听法官怎么说。（来源：人民法院新闻传媒总社 ...

本文转自：吴忠日报吴忠市总工会：我是小赵，2022年11月，我入职一家房地产销售公司担任销售总监职务，签订了五年期限的劳动合同。前几天，我突然接到公司通知，称公司为了细化工作职能，精简组织架构，决定撤销销售总监岗位，...

面对企业单方调岗降薪的操作，劳动者又该如何捍卫合法权益？北京市第二中级人民法院法官管元梓审理过因劳动者岗位调整引起的案件，她告诉记者，用人单位调整劳动者工作岗位、工作地点应遵循合法、合理性原则。《中华人民共和国...