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蓄力提升,赋能成长!“经开尖兵”年轻干部成长训练营开班啦!

来自经开区机关、国有公司和社区的37名年轻干部参加了培训。...课程设置聚焦政治理论、产业发展、基层治理等重点,通过专题讲座、现场教学、讨论交流、挂职锻炼等多种形式,全面提升学员的政治理论水平、专业素养和综合履职能力,...

大荔:立足发展全局 提升干部作风

二是精准对标细化举措。精准把握省委部署和市委要求,紧密跟进省市“三个年”活动会议部署,...持续深化“墩苗工程”,择优选派10余名年轻干部参与推进乡镇(街道)履职事项清单工作,推荐2名优秀年轻干部赴镇江、福州挂职锻炼。...

【扎实开展学习教育 锻造过硬年轻干部队伍】

举办年轻干部培训班,选调90余名年轻干部,以线上和线下相结合、理论与实践相贯通的方式深入学习习近平总书记关于加强党的...加强岗位锻炼和基层历练,深入实施“专培计划”,选拔49名青年专任教师到校内27个管理部门挂职锻炼;...

大荔县:“四个突出”抓实干部队伍建设

结合年终考核、干部考察等工作,先后对700余名科级干部、200余名有发展...发现并储备优秀年轻干部400余名,择优选派10余名年轻干部参与推进乡镇(街道)履职事项清单工作,推荐2名优秀年轻干部赴镇江、福州挂职锻炼,为建设高素质...

汉川“壮苗计划”激活年轻干部成长密码

今年,30名年轻干部以挂职锻炼形式开启跨部门历练… 一批批年轻干部稳稳地成长起来:1994年出生的刘大宽从投身乡村振兴,到驻外招商,一路饱汲实践“营养”,一步步成长为乡镇组织委员。据统计,去年年底以来,该市先后有4名...

黑龙江鹤岗年轻干部“三向”挂职 在发展主战场担当成长|年轻干部|县处级|鹤岗_新浪新闻

“三向”挂职包括围绕四大战略、重点项目建设等任务,选派60余名优秀年轻干部到能力作风建设、铁路机场项目等工作专班和重要岗位挂职锻炼;聚焦基层治理、完善社区服务体系等重点任务,从市直单位选派50名年轻干部“下挂”社区...

宣恩县珠山镇立体培养助年轻干部成长

该镇已选派50余名年轻干部到乡村振兴、项目建设、企业发展、招商引资等领域一线培养锻炼,选派2名年轻干部到县级以上部门挂职锻炼,3名年轻干部经过多...在珠山镇“青苗淬锋”成长工程座谈会上,10余名青年干部提出“成长困惑”...

“会议室迎新”变“工地上报到”秀英区挂职干部直奔重点项目一线入职上岗

近年来,该区构建多层次干部培养体系,通过双向挂职锻造复合能力,选派38名年轻干部开展区直机关、镇(街道)双向挂职锻炼,纵向选派7名干部到省、市直机关和发达地区挂职“取经”,安排9名选调生担任重难点村书记助理,选派...

黑龙江鹤岗年轻干部“三向”挂职

选派60余名优秀年轻干部到能力作风建设、铁路机场项目等工作专班和重要岗位挂职锻炼;聚焦基层治理、完善社区服务体系等重点任务,从市直单位选派50名年轻干部“下挂”社区任第一书记;以开拓视野增见识、拓宽思路促发展为目标...

年轻干部互派挂职 甘肃一市这样链接世界500强企业

近年来,金昌市依托金川集团的产业“龙头”优势,持续开展市企优秀年轻干部互派挂职,为金川集团建设世界...自2020年制度实施以来,全市累计输送67名青年干部跨越体制边界挂职锻炼,在产业建设主战场锻造出了一支复合型人才队伍。...

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