礼泉用好考核指挥棒

她表示，医院把绩效管理作为高质量发展的重要抓手，通过把脉问诊，找准病根，跳出国考看国考，坚持高位推动、建章立制、提升内涵、持续整改，充分发挥绩效考核的“指挥棒”作用，推动医院各项工作不断进步。近年来，自贡市妇幼...

全面考察领导班子运行情况和班子成员表现情况，将年度考核结果作为推进干部能上能下的重要依据，综合用好干部考核考察、巡视巡察、审计、统计、个人有关事项报告、民主评议、信访等方面的成果，动态掌握干部现实表现，准确认定...

5月27日起，首批新型浮动费率基金发行。除了浮动费率，本轮公募基金改革关键点还在于全面升级对基金公司和基金经理的考核“指挥棒”.

据此，作为基金经理业绩考核的“指挥棒”，业绩比较基准也将重振旗鼓。毫无疑问，上述举措击中了公募基金行业“重规模轻收益”的沉疴，以及风格漂移、“交易亢奋”等衍生问题，一时间也引发业界积极讨论。近日，接受记者采访的...

辽河油田人力资源调剂中心锚定“争当标杆旗帜、建设百年油田”战略目标，聚焦人力资源服务中心建设，通过精准落地绩效考核与薪酬分配政策，强化差异化调控和精准化激励，充分释放“指挥棒”“调节器”效能。健全制度体系，筑牢...

物业考核指挥棒不仅提升了物业服务质量，还促进了社区和谐共治。通过考核过程中的沟通交流，物业企业更加了解居民需求，主动优化服务;业主委员会参与考核，增强了主人翁意识，对物业工作也多了一份理解和支持。同时，社区也能...

考核只是一种手段和方式，通过考核这根“指挥棒”，激发党员干部的动力活力，这才是重点。各地通过完善考核结果运用，推动“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”。...依托考核结果分类画像，让表现优秀的干部得到提拔或进一步使用。...

化繁为简，考准考实，考核的“指挥棒”和“风向标”的作用得到更好发挥。“形式主义的东西少了，抓落实的时间更多了，为民服务的干劲更足了”“指标少、考得准、方法实，让我们更能抓住工作重点”…如今，广大基层干部鼓足干事...

中国石化于2024年修订实施新版《中国石化直属单位党建工作考核评价办法》，进一步优化直属单位党建工作考评机制，推动考评从考责任、考规范向考融合、考实效转变，让党建考评“指挥棒”更加精准有力。考得更明确，...用好标尺。...

考核发挥着“指挥棒”和“风向标”作用，不合理的考核制度在实际执行中可能诱发形式主义问题，异化为大压基层的工具。大抓基层不是大压基层。如何化繁为简、考准考实？安徽省合肥市长丰县立足各乡镇的发展定位，改革考核方式，...