工作途中突发疾病死亡

赵良善指出，在上下班途中非本人主要责任的交通事故等情形应认定工伤；工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，视同工伤；符合相关规定的新就业形态劳动者与用人单位建立劳动关系可按工伤处理；部分自主性强、管理...

依据《工伤保险条例》，工作时间内或工作地点突发疾病死亡可认定为工亡，单位需支付工亡待遇。不及时处理可能导致家属权益受损，影响社会稳定。煤矿工人突发疾病死亡，常见处理方式是申请工亡认定和赔偿。若符合工亡条件，家属...

针对工作中突发疾病的赔偿问题，如果是在工作时间和工作岗位上突发疾病并在48小时内不幸离世，您可以申请工伤赔偿，包括医疗费、丧葬补助金以及供养亲属抚恤金等。若不符 全部3个答案> 我的 我的消息 全部服务 关注微信公众号 ...

延伸阅读：职工上下班途中意外死亡算工伤吗 上下班途中意外死亡算不算工伤 上下班...您好,关于您咨询的老年员工突发死亡赔偿问题,我为您分析如下:从法律角度来看,这种情况需要结合具体案情来判断用人单位是否需要承担赔偿责任。...

陕西恒达律师事务所律师赵良善分析，如果袁先生是“专送骑手”，与站点存在明确的劳动关系，那么在工作时间或上下班途中突发疾病死亡，可能被认定为工伤。但如果他是“众包骑手”（即兼职），与平台属于合作关系，则很难按工伤...

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工作时间内突发心脏病死亡，有可能算工伤，有两种特殊情形可认定为工伤，包括心脏病直接导致死亡；在48小时内抢救无效死亡。在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。

5月21日晚，安徽合肥野生动物园突发通报，称当日上午该园黑帽悬猴“大壮”突发疾病，经全力抢救无效死亡，此消息迅速占领各大热搜榜单。...上游新闻记者以游客身份致电合肥野生动物园，接线工作人员表示，通报已经写明死亡原因是...

湖南，男子帮邻居抬棺送葬，途中突发疾病去世。男子家属要求邻居赔偿9万，遭到拒绝后直接起诉。最后，邻居赔偿男子家属11万，纠纷得以化解。据众览...前期工作顺利推进，到了出殡那天，邻居邹某被安排帮忙抬棺送葬，他十分乐意。...

求解答在苏州老家司机带病上车驾驶货车，途中突发疾病抢救无效死亡，车主责任有多大？车主责任需根据具体情况判定，司机带病驾驶或使车主承担一定责任。根据相关法律解释，车主可能需要支付包括医疗费用在内的死亡赔偿金，该...