深圳一公司给员工放假10个月

员工因公司设备更新改造被放假，工资补偿是怎样的？承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应 3位律师解答 未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。...被放假员工工资补偿处理：1....

员工因公司设备升级而放假，工资应如何补偿？提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！立即提问 3位律师解答...当事人缴纳养老金每个月交1000多，退休后每个月约可以获得1300元的退休金。...

如，美的集团在3月10日发出官方规定，要求在18时20分以后，公司内不许再有员工加班。...公开信息显示，阳光保险成立于2005年，总部位于深圳，业务涵盖财险、寿险、信用、资管、医疗、养老、科技等领域，连续14年入选中国企业500强...

公司口头通知员工无限期放假，随后就将员工的考勤记录及门禁权限删除，甚至停缴了员工社保。...与公司签署3年的劳动合同，合同到期后又续签了5年，此次劳动合同的期限自2021年6月至2026年6月，林某的工资为每月1.4万余元。...

公司口头通知员工无限期放假，随后删除了员工的考勤记录及门禁权限，甚至停缴了社保。...林某自2018年6月入职，与公司签署3年的劳动合同，合同到期后又续签了5年，此次劳动合同的期限自2021年6月至2026年6月，她的工资为每月1.4万...

因公司效益问题，员工被长期放假如何处理？提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！立即提问 3位律师解答 ...当事人缴纳养老金每个月交1000多，退休后每个月约可以获得1300元的退休金。...

公司经营困难期间，给员工放假并发最低工资70%是否违法？提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！立即提问 3位律师解答 未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考...1.公司随意罚款违法。...

你好，根据您的问题，根据《劳动合同法》第四条规定，企业停工停产涉及员工放假工资标准以及放假期限等内容，应认定为与劳动者切身利益的重大事项，企业...当事人缴纳养老金每个月交1000多，退休后每个月约可以获得1300元的退休金...

若拒付又不放假，将影响员工权益，可致劳动争议。工资发放方式需依合同约定，非必然按两元一单。依据《劳动法》，工资应按月支付，争议可提起劳动仲裁...当事人缴纳养老金每个月交1000多，退休后每个月约可以获得1300元的退休金。...

若拒付又不放假，将影响员工权益，可致劳动争议。2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732...当事人缴纳养老金每个月交1000多，退休后每个月约可以获得1300元的退休金。...