竞业限制协议

竞业限制协议，适用普通劳动者吗？来源:李慧律师 发表时间:2025/05/16 07:30:00

爱美客董秘：尊敬的投资者您好，公司全员签署竞业限制协议，离职时会基于员工工作接触的信息保密程度考虑是否启动限制。感谢您的关注。以上内容为证券之星据公开信息整理，由智能算法生成（网信算备310104345710301240019号）...

工程师与公司签订《竞业禁止及保密协议》，却违反竞业限制的约定，被公司告上法庭，支付违约金。日前，这起江都法院审理的案件，入选2024年扬州法院劳动争议典型...公司起诉至法院，请求判决蒋某支付违反竞业限制协议的违约金。...

然而，老东家认为李先生违反了双方签订的《竞业禁止协议》，将其诉至海淀...法官指出，用人单位以不支付补偿金的方式解除竞业限制协议，或在协议中约定不明，例如部分用人单位使用“有权解除”“可以解除”等措辞，实质上导致劳动...

劳动者入职时，除了一般的劳动合同，可能还会被要求签一份“特殊”的合同，也就是竞业限制协议。近日，北京市顺义区人民法院审理了一起涉竞业限制的劳动争议案件，劳动者张某主张与公司签有竞业限制协议，被解聘后公司应向其...

刘某是一名冷菜厨师，每天的工作就是制作拌黄瓜、水煮毛豆等，因为离职后从事同样工作，被原公司以违反竞业禁止协议为由告上法庭，要求赔偿违约金及损失共计10万余元。日前，南京市江宁经济技术开发区人民法院审理了这起案件，...

美国联邦贸易委员会（FTC）当地时间4月23日以3-2的投票结果通过一项禁止几乎所有竞业限制协议的规则。对于高级管理人员，现有的竞业限制协议可继续有效，而针对其它员工的现有竞业限制协议在禁令生效后不可执行。本文源自：...

[CNMO科技消息]4月23日，美国联邦贸易委员会（简称FTC）发布了一项禁止竞业限制协议的规则，宣布全面禁止所有员工签署新的竞业禁止协议。对于现有的竞业协议，高级管理人员仍然有效，其他员工的竞业协议则在规定生效日期后不再...

北京盛高律师事务所吴代月律师告诉紫牛新闻记者，根据现行法律规定，竞业限制的适用范围限于劳动者与用人单位之间，MCN与网络达人之间的合作并非传统劳动关系，但在实际司法实践中，可以在合作协议中约定竞业限制条款。...

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付...